Eroghiamo corsi di formazione obbligatoria per i giovani assunti con contratto di apprendistato, sia in forma gratuita (grazie ai finanziamenti della Regione Piemonte), sia a libero mercato per meglio accogliere le richieste specifiche delle aziende committenti.
Durata del percorso formativo:
La durata della formazione di base e trasversale, prevista per l’intero periodo contrattuale, si differenzia in relazione al livello di scolarità degli apprendisti ed è suddivisa in tre Unità Formative:
| Titolo di Studio prima dell'assunzione | Unità Formativa | Durata | Sede |
| Licenza media | 1 | 40 ore | Ente di Formazione |
| 2 | 40 ore | Ente di Formazione | |
| 3 | 40 ore | IMPRESA | |
| Qualifica o Diploma | 1 | 40 ore | Ente di Formazione |
| 3 | 40 ore | IMPRESA | |
| Laurea | 1 | 40 ore | Ente di Formazione |
| 3 | 40 ore | IMPRESA |
Quali corsi possono beneficiare del finanziamento:
Possono beneficiare della formazione tutte le aziende che abbiano assunto un apprendista dopo il 25 aprile 2012 come disciplinato dal Decreto Legislativo 14 settembre 2011 n.167, Testo Unico dell’Apprendistato (TU) nel limite delle risorse assegnate dalla Regione Piemonte.
L’avvio dell’apprendista in Formazione sarà garantito come da direttive regionali entro i sei mesi dalla data di assunzione.
Modalità di iscrizione:
Le imprese devono iscrivere il proprio apprendista, entro 10 giorni dalla data di assunzione tramite Sistema Piemonte,(Mettiamo il link) in fase di iscrizione dovranno indicare l’agenzia formativa presso cui pre-iscriverlo, il nostreo ente è Centro Formazione Professionale Cebano Monregalese (Operatore C36)
Eccezioni:
Per gli apprendisti che hanno già completato l’intero percorso previsto (tutti i moduli), nell’ambito di precedenti rapporti di apprendistato instaurati dal 01/01/2015 in avanti, l’obbligo di formazione, in capo all’azienda, è da ritenersi già assolto.
Principali FAQ
Vorremmo fare meno ore possibile fuori azienda.
CFPCemon garantisce lo svolgimento di parte della formazione trasversale (UF3) in azienda.
Vorremmo essere in regola con il Decreto Legislativo e certi di una formazione seria.
CFPCemon garantisce lo svolgimento di una Formazione seria e non perditempo, che sia rispondente alla normativa e ai recenti bandi relativi al settore. Crediamo nella Formazione in prima persona ed unisciamo professionalità e passione.
Vorremmo essere supportati nella gestione della documentazione relativa all’apprendista.
CFPCemon redige un Dossier per ogni apprendista con l’intera documentazione e supporta l’azienda nella fase di produzione di documentazione attraverso il rapporto diretto con il Referente dell’area Apprendistato e il coordinatore formativo.
Per ogni altro dubbio potete contattare direttamente il referente Apprendistato Marco Giachello
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